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【纪念建党99周年 • 南宁轨道交通4号线10工区】“劳模工匠精神”助力党建生产深度融合

中铁隧道局集团建设有限公司南宁轨道交通4号线10工区项目党支部成立以来,坚持“围绕中心、服务大局、创新方式、促进发展”的党建工作思路,全面落实新时代党的建设总要求,切实加强党的领导,积极探索基层党建新路径,着力打造以“劳模工匠精神”为引领的党建工作品牌,努力推进项目党建工作、业务工作、中心工作相融互动,相得益彰的新局面。


以“劳模工匠精神”为主题激发党建品牌新活力

项目党支部不断探索党建新模式,以“劳模工匠精神”为主题,狠抓品牌创建工作,把聚集主题和彰显特色有机结合,牌创建与工作有机结合,突出融合创新,努力培育一个叫得响、有影响、上档次的党建品牌,为项目发展提供新的助推力。

以南宁片区成立党工委实现党建联盟为契机,加强南宁片区统筹协调,构建共驻共建、互联互动的党建格局,精心打造“劳模工匠工作室”,发挥党员先锋与先进模范的带头作用,进一步弘扬“工匠精神”,将建设劳模工匠工作室作为了一项可持续、有成效的重点品牌活动,带动职工创新创效,激发青年建设活力,凝聚了广大员工的精气神。


以党建联盟共建为载体培厚劳模工匠精神土壤

为不断扩大弘扬“劳模工匠精神”党建品牌影响力,大力推行区域化党建,增强南宁轨道交通党组织的凝聚力和战斗力,项目党支部与业主、监理、指挥部、地方社区党支部开展“聚力联盟共建  筑牢党建基石”联盟共建活动,形成南宁轨道交通片区党建工作新格局。

“学习先进模范,争做时代先锋”南宁轨道交通党建联盟向劳模工匠学习交流活动中,邀请了广西五一劳动奖章获得者、广西重点工程建设劳动和技能竞赛优秀建设者、首批南宁工匠人物等交流心得体会,营造学习先进氛围,培厚劳模工匠精神土壤。


以“劳模工匠精神”激励党员干部建功立业

项目党支部充分发挥劳动模范和工匠人才的示范带头和价值引领作用,努力打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的人才队伍,建设知识型、技能型、创新型党员队伍。

通过开展“主题党日+弘扬劳模工匠精神”,引导党员勇当先锋,把“急、难、险、重”等任务作为提升党员的“磨刀石”,检验党员的“试金石”,组织党员主动投身到项目一线,以保安全、保节点、创效益为目标,引领党员在“降本增效”、“抗疫”“复工”中比奉献,展作为。

同时坚持“党建带群建、群建促党建”,众筹群团组织力量,不断激发工会、共青团的组织活力与创新驱动作用,以劳模工匠工作室为载体,凝聚群众创新智慧,弘扬劳模工匠精神,推动技术升级、质量升级,促进项目党建高质量发展。

“劳模工匠精神”作为一种工作态度、一种精神力量、一种管理方式,在推动企业转型升级、提升工程质量、打造知名品牌等方面发挥重要作用。
党支部将持续以机制作“土壤”,用平台引“活水”,以氛围造“养料”,把劳模工匠精神内化于心,外化于行,引领党员干部队伍积极投身建设事业,争做合格党员,为公司发展做出更大的贡献。

供稿:南宁轨道交通4号线10工区项目

编辑:贾奔、丁森生

审核:彭国武


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